在留学生面试外企的过程中,常常会遇到一些开放式问题,虽然没有绝对标准的答案,但却有一定的套路可循。
当 HR 询问 “你选择留学的原因是什么?” 时,可以这样回答:xx 国拥有众多的世界名校,学术氛围浓厚,并且 xx 大学的学历认可度和含金量很高。无论是为了深造还是未来就业,都具有显著优势。xx 课程具备很强的实用性和先进性,出国留学让我学到了 xxx 、得到了 xxx 、锻炼了 xxx ,专业技能得到大幅提升。而且我一直向往的行业就是 xxx ,出国深造开拓眼界能让我在这方面钻研得更加深入。
面对 “选择回国发展的主要原因是?” 这个问题,不妨这样说:我们国家为留学生颁布了众多福利政策,以本市为例,作为留学生回国发展能享受到一定的福利待遇。祖国如此热情地欢迎我们回来,没有理由不回来。如今国内的 xx 行业发展迅猛,前景广阔,我希望将所学知识和见识带回国内。特别是贵公司在 xx 领域取得的成果,即便在国外也难以企及。此外,我的家人都在这里,相比在异国他乡的孤独,我更愿意回到祖国的怀抱。
如果被问到 “留学几年的收获是?” 可以这样回应:留学期间,我的知识体系得到了完善和补充,知识面得以扩展,所见所闻也有所增加,大大地丰富了我对世界的认知,拓展了国际化视野,让我看到了他国与中国的差异之处。同时,留学经历显著提高了我的抗压能力和解决问题的效率。在非母语环境下,需要迅速着手完成大量论文,每天查阅海量资料并做出独立思考和判断,这使我的思维逻辑得到了良好的锻炼。
当 HR 想了解 “对于回国后的职业规划是?” 以运营岗位为例,可以这样回答:我当前的职业规划是希望在电商领域从事运营岗工作。目前,我对站外的产品运营推广实战经验尚有不足,现在正在钻研站外平台比如 xx 付费及免费的推广方式。长期目标是希望在 2 年内成长到能够独立负责相关工作,不断提升自己在业务方面的技能,为公司创造更多价值。
总之,掌握这些回答套路,结合自身实际情况进行灵活运用,能够在面试中更好地展现自己的优势和规划,增加被外企录用的机会。
然而,留学生在回国参加校招时,由于每个企业测评、笔面试形式都不相同,所以基本上都是自己随便找题准备,结果就是非常耗费时间、精力,效率还很低,所以对于留学生来说,若想在毕业后顺利回国找到工作,不妨寻求求职老师的帮助,不同行业测评笔面试辅导可以一键咨询,再配合上老师专属内推渠道,能有效帮助留学生如愿加入心仪企业。
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