国企每年秋招在什么时候_国企秋招什么时候开始

国企每年秋招是许多应届毕业生和求职者关注的焦点话题，想必大家都很好奇国企秋招到底在什么时候开始吧?今天就让我们一起来揭开这个谜底。国企秋招一般集中在每年的 9 月至 12 月，但不同类型的国企以及不同地区的国企在具体时间上会有所差异。

9 月开启秋招的国企

许多大型国企会在 9 月开始秋招，比如 2024 年 9 月 10 日，深圳市国资委组织市属国企开展 “菁英聚鹏城” 2025 校园招聘系列活动，近两百家优质国企提供 3300 个优质岗位，并且在 9 月至 11 月组团奔赴多座城市的高校开展线下招聘活动. 2024 年 9 月 17 日，中国石油也启动了 2024 年秋季高校毕业生招聘.

10 月及以后的秋招国企

10 月同样是部分国企秋招的重要时段，像 2024 年 10 月 16 日举办的 “英才聚首 筑梦京企” 北京市管企业 2025 届毕业生秋季校园综合场双选会，67 家国企单位释放 3700 多个用人需求。此外，一些国企的秋招可能会持续到 11 月、12 月，甚至更晚，如 2024 年 9 月 28 日开始的河北国企民企招聘专项行动暨 2024 年河北省秋季大型招聘会，其线上 “秋招” 一直持续至 12 月 27 日.

影响国企秋招时间的因素

行业特点：金融行业的国企，如银行，通常会较早开始秋招，因为其对人才的需求较为急切，且招聘流程相对较长，需要提前筛选和培养人才。而一些传统制造业的国企，可能会根据生产计划和项目进度来安排秋招时间，一般在 9 月中旬至 10 月开始。

企业规模：大型国企由于招聘规模大、流程复杂，通常会提前规划和启动秋招，以便有足够的时间进行招聘和选拔。而小型国企则可能会根据自身的用人需求和招聘进度，在 9 月下旬至 11 月开始秋招。

地域差异：经济发达地区的国企，如北京、上海、深圳等地的国企，由于人才竞争激烈，通常会提前开始秋招，以吸引更多优秀的人才。而一些经济相对欠发达地区的国企，可能会在 9 月下旬至 10 月开始秋招。

对于应届生来说，要提前做好准备。8 月就应开始关注各大国企的官网、招聘公众号等，及时了解招聘信息，如深圳市属国企的招聘可关注 “深圳国资招聘” 公众号。同时，精心准备好简历和求职信，突出专业技能、实习经历等优势，还可提前进行面试模拟训练，提升面试能力 。

总之，国企秋招时间虽大致在 9 月至 12 月，但具体各企业有所不同，应届生需提前关注、早做准备，以更好地把握求职机会，找到心仪的工作。